Assistente de Administração III - Pessoa com Deficiência | 35/2014

1. INFORMAÇÕES SOBRE A VAGA

Entende-se por Pessoa com Deficiência:
I - deficiência - toda perda ou anormalidade de uma estrutura ou função psicológica, fisiológica ou anatômica que gere incapacidade para o desempenho de atividade, dentro do padrão considerado normal para o ser humano;
II - deficiência permanente - aquela que ocorreu ou se estabilizou durante um período de tempo suficiente para não permitir recuperação ou ter probabilidade de que se altere, apesar de novos tratamentos; e
III - incapacidade - uma redução efetiva e acentuada da capacidade de integração social, com necessidade de equipamentos, adaptações, meios ou recursos especiais para que a pessoa portadora de deficiência possa receber ou transmitir informações necessárias ao seu bem-estar e ao desempenho de função ou atividade a ser exercida.

Cargo: Assistente de Administração III (vaga para Pessoa com Deficiência)
Número de vagas: 5
Pré-requisitos mínimos:
Escolaridade: Ensino Médio Completo.
Experiência: Serviços Administrativos.
Outros cursos/conhecimentos: Boa redação, conhecimentos de arquivo e de informática (nível usuário) do pacote Office.

Atribuições do cargo:

• Executar serviços de interpretação e digitação de textos;
• Organizar e manter arquivos atualizados;
• Realizar coleta e registros de dados pertinentes à função, utilizando sistemas informatizados;
• Registrar e distribuir expedientes/documentos internos;
• Operar fax, impressora e fotocópia;
• Utilizar o sistema Lotus Notes;
• Atendimento a clientes internos e externos;
• Executar outras atribuições compatíveis com a natureza da função.

Carga Horária: 40h semanais de 2ª a 6ª feira, de 9h às 18h.

Local: Sesc / Departamento Nacional - Av. Ayrton Senna, 5.555 – Jacarepaguá/Rio de Janeiro.

Salário (bruto): R$ 1.676,00 (um mil seiscentos e setenta e seis reais ).

Benefícios: Vale Transporte (nos termos da Lei 7.418/85 e seu regulamento, Decreto 95.247/87), Assistência Médica (opção do empregado, com sua participação financeira), Assistência Odontológica do Sesc, Auxílio Creche, Alimentação subsidiada, Plano de Previdência Complementar Privada (BrasilPrev), com participação financeira paritária do empregado e do empregador e Bolsa de Estudos para formação continuada e de aperfeiçoamento profissional.